Kuşaklararası Ekip Yönetimi ve İşbirliği
Eğitmen: Tuğçe Küpeli
🎓 Sertifikalı Eğitim🔁 Tekrar İzlenebilir
Eğitim Ön İzleme Videosu
📋 Eğitim Hakkında
Kuşaklararası Ekip Yönetimi ve İşbirliği
Eğitimin Amacı Farklı kuşakların beklenti, değer ve iletişim tarzlarını anlamaya dayalı sürdürülebilir işbirliği geliştirmek.
Katılımcılar Bölüm Bölüm Neler Öğrenecek? Bölüm 1 | Kuşak Kavramına Eleştirel Bakış: Kuşak etiketlerinin sınırları, bireysel farklılıklar. Bölüm 2 | Motivasyon ve İletişim Dinamikleri: Farklı kuşakların işten beklentileri. Bölüm 3 | Çatışma Alanları: Geri bildirim, hiyerarşi ve tempo üzerinden yaşanan gerilimler. Bölüm 4 | Köprü Kurma ve Kolaylaştırma: Ortak dil geliştirme ve kapsayıcı ekip pratikleri.
Kimler Katılmalı? Farklı yaş gruplarından çalışanların birlikte çalıştığı ekiplerde görev alan yöneticiler, ekip liderleri, proje sorumluları ve İK profesyonelleri.
🎓 Eğitim Özellikleri
Katılım Sertifikası
Tekrar İzleme İmkanı
Uygulamalı Anlatım
Güncel Mevzuat İçeriği
👨🏫 Eğitmen Hakkında
Tuğçe Küpeli, Eğitim alanında kurumsal eğitimler veren deneyimli bir uzmandır.
- Alanında uzmanlaşmış eğitim ve danışmanlık deneyimi
- Kurumsal uygulamalar ve vaka çalışmaları odaklı yaklaşım
- Güncel mevzuat ve sektör gelişmelerine hâkim içerik
Eğitim İçeriği — 4 Ders
1
Bölüm 1 | Kuşak Kavramına Eleştirel Bakış: Kuşak etiketlerinin sınırları, bireysel farklılıklar.
2
Bölüm 2 | Motivasyon ve İletişim Dinamikleri: Farklı kuşakların işten beklentileri.
3
Bölüm 3 | Çatışma Alanları: Geri bildirim, hiyerarşi ve tempo üzerinden yaşanan gerilimler.
4
Bölüm 4 | Köprü Kurma ve Kolaylaştırma: Ortak dil geliştirme ve kapsayıcı ekip pratikleri.
⭐ Katılımcı Yorumları
⏳ Yorumlar yükleniyor…
📩 Kurumunuza Özel Teklif Alın
İhtiyacınıza özel eğitim planını birlikte oluşturalım. Detaylı bilgi ve planlama için bizimle iletişime geçin.